随着我国高等教育事业的不断发展，博士生教育在人才培养、科技创新、社会服务等方面发挥着越来越重要的作用。为适应时代发展需求，提高博士生培养质量，2023年社会科学大学（以下简称“社科大”）在职博士招生考试将进行一系列改革。本文将从招生政策、考试科目、考核方式等方面对社科大在职博士招生考试改革动态进行详细介绍。
一、招生政策改革
1.扩大招生规模
为满足社会对高层次人才的需求，社科大将扩大在职博士招生规模，预计2023年招生人数将比2022年增加20%。同时，学校将优化招生结构，重点培养具有创新精神和实践能力的高层次人才。
2.放宽报考条件
为吸引更多优秀人才报考社科大在职博士，学校将放宽报考条件，包括学历、工作年限等方面。具体放宽条件如下：
（1）学历要求：具有国民教育系列大学本科及以上学历，并获得学士学位。
（2）工作年限要求：具有2年以上工作经历，并在工作中取得显著成绩。
3.实行“申请-考核”制
社科大在职博士招生将实行“申请-考核”制，考生需提交个人简历、学历证书、工作证明等相关材料，由学院进行初步筛选。通过筛选的考生将参加综合考核，包括笔试、面试等环节。
二、考试科目改革
1.优化考试科目设置
2023年社科大在职博士招生考试科目将进行优化，主要包括以下几门：
（1）公共课：政治理论、英语。
（2）专业课：根据考生报考专业不同，设置相应的专业课程。
（3）综合素质考核：包括专业知识、科研能力、实践能力等方面。
2.调整考试科目权重
为更加全面地考察考生的综合素质，2023年社科大在职博士招生考试科目权重将进行调整。具体如下：
（1）公共课：政治理论、英语各占20%。
（2）专业课：占40%。
（3）综合素质考核：占40%。
三、考核方式改革
1.笔试与面试相结合
2023年社科大在职博士招生考试将采取笔试与面试相结合的方式，全面考察考生的综合素质。笔试主要考察考生的专业知识，面试主要考察考生的科研能力、实践能力、沟通能力等。
2.加强过程性考核
为提高博士生培养质量，社科大将加强过程性考核，包括课程学习、科研实践、论文撰写等方面。考生在攻读博士学位期间，需完成规定的课程学习、科研实践和论文撰写任务，否则将无法顺利毕业。
3.注重实践能力培养
社科大将注重在职博士生的实践能力培养，鼓励考生参加社会实践、科研项目等活动，提高其解决实际问题的能力。
总之，2023年社科大在职博士招生考试改革旨在选拔出更多具有创新精神和实践能力的高层次人才。考生需密切关注招生政策变化，提前做好备考准备。同时，学校也将为在职博士生提供良好的学习和研究环境，助力其成长为我国社会主义现代化建设事业的优秀人才。
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