随着经济全球化的不断深入，企业对商业领袖的需求日益增加。在职EMBA作为一种新型教育模式，旨在培养具有国际视野、战略思维和卓越领导力的商业人才。本文将深入探讨在职EMBA的教育模式，分析其培养卓越商业领袖的优势，以及我国在职EMBA教育的发展现状。
一、在职EMBA的教育模式
在职EMBA（Executive Master of Business Administration）是针对在职人士开设的MBA课程，旨在满足在职人士在提升自身商业素养、拓展人脉资源、实现职业发展的需求。与传统MBA相比，在职EMBA具有以下特点：
学制灵活：在职EMBA课程通常采用周末班或集中班的形式，学员可以在不影响正常工作的前提下，完成学业。
学员群体：在职EMBA学员主要来自企业高管、中层管理人员、创业者等，具有丰富的实践经验。
课程设置：在职EMBA课程内容丰富，涵盖经济学、管理学、市场营销、人力资源、财务管理、战略管理等课程，旨在培养学员的综合素质。
教学方法：在职EMBA采用案例教学、小组讨论、企业实地考察等多种教学方法，使学员在实践中学习，提高解决问题的能力。
二、在职EMBA培养卓越商业领袖的优势
丰富实践经验：在职EMBA学员具有丰富的实践经验，这有助于他们在课程中更好地理解理论知识，提高解决问题的能力。
国际视野：在职EMBA课程注重培养学员的国际视野，使学员能够站在全球的高度审视企业发展，提升企业的竞争力。
战略思维：在职EMBA课程强调战略思维能力的培养，使学员具备制定企业发展战略的能力。
人脉资源：在职EMBA学员来自各行各业，通过课程学习，学员可以拓展人脉资源，为企业的长远发展奠定基础。
职业发展：在职EMBA学员在提升自身商业素养的同时，有助于实现职业发展，为企业创造更多价值。
三、我国在职EMBA教育的发展现状
近年来，我国在职EMBA教育取得了长足的发展，主要体现在以下几个方面：
课程体系完善：我国在职EMBA课程体系逐渐完善，课程内容与国际接轨，注重培养学员的综合素质。
师资力量雄厚：我国在职EMBA教育机构拥有一批优秀的师资力量，包括国内外知名学者、企业家等。
国际合作广泛：我国在职EMBA教育机构积极开展国际合作，与海外知名商学院建立合作关系，为学生提供更多学习机会。
市场需求旺盛：随着我国企业对商业领袖需求的增加，在职EMBA教育市场呈现出旺盛的发展态势。
总之，在职EMBA作为一种新型教育模式，在培养卓越商业领袖方面具有显著优势。在我国，在职EMBA教育正逐渐走向成熟，为我国企业培养更多具有国际视野、战略思维和卓越领导力的商业人才。