随着我国经济的快速发展和企业竞争的日益激烈，越来越多的职场人士选择攻读MBA（工商管理硕士）和EMBA（高级管理人员工商管理硕士）课程，以提升自己的管理能力和适应市场变化的能力。然而，MBA和EMBA在课程设置、培养目标、学员背景等方面存在诸多差异，本文将从适应市场变化的能力这一角度，对mba和emba的区别进行剖析。
一、课程设置
MBA课程主要面向具有一定工作经验的职场人士，课程内容涵盖了经济学、管理学、市场营销、人力资源、财务管理等多个领域，旨在培养具备全面管理知识和实践能力的复合型人才。EMBA课程则针对高层管理人员，课程内容更加注重实战性和前瞻性，侧重于培养学员的战略思维、决策能力和领导力。
在适应市场变化的能力方面，MBA课程通过系统学习经济学、管理学等理论，使学员掌握市场分析、竞争策略等技能，从而在变化的市场环境中做出正确判断。EMBA课程则通过案例分析、实战演练等方式，使学员在短时间内掌握应对市场变化的策略和方法。
二、培养目标
MBA培养目标是为企业输送具备全面管理知识和实践能力的复合型人才，使学员在职业发展中具备更高的竞争力。EMBA培养目标则是为高层管理人员提供战略性、前瞻性的知识体系，使学员具备领导力、决策力和创新精神，以应对市场变化带来的挑战。
在适应市场变化的能力方面，MBA学员通过学习各类管理知识，提升自身的综合素质，从而更好地适应市场变化。EMBA学员则通过学习战略性、前瞻性的知识，培养自己的战略思维和决策能力，以应对市场变化带来的风险和机遇。
三、学员背景
MBA学员通常具备一定的工作经验，但相对EMBA学员而言，工作经验较少。EMBA学员多为企业高层管理人员，具备丰富的实践经验和管理能力。在适应市场变化的能力方面，EMBA学员由于工作经验丰富，能够更快地发现市场变化，并采取有效措施应对。
四、师资力量
MBA和EMBA课程的师资力量也存在一定差异。MBA课程师资主要来自高校和研究机构，具有丰富的理论知识和教学经验。EMBA课程师资则更加注重实战性，由企业高管、行业专家等组成，具有丰富的实践经验和管理能力。
在适应市场变化的能力方面，MBA学员通过学习理论知识，为应对市场变化奠定基础。EMBA学员则通过与企业高管、行业专家的交流，了解市场动态，提升自身适应市场变化的能力。
五、总结
综上所述，MBA和EMBA在适应市场变化的能力方面存在以下区别：
课程设置：MBA课程注重全面性，EMBA课程注重实战性和前瞻性。
培养目标：MBA培养复合型人才，EMBA培养高层管理人员。
学员背景：MBA学员工作经验相对较少，EMBA学员工作经验丰富。
师资力量：MBA师资主要来自高校和研究机构，EMBA师资则更加注重实战性。
职场人士在选择MBA或EMBA课程时，应根据自身需求和发展目标，综合考虑以上因素，以提升自己在适应市场变化的能力。