留学生招聘市场现状：我国海外人才引进政策及成效

随着我国经济的快速发展和国际化进程的加快，海外人才在我国经济社会发展中的地位日益凸显。近年来，我国政府高度重视海外人才引进工作，制定了一系列政策，以吸引更多优秀海外人才回国发展。本文将从留学生招聘市场现状出发，分析我国海外人才引进政策及成效。

一、留学生招聘市场现状

1.留学生数量逐年增加

近年来，我国留学生数量逐年增加，已成为全球最大的留学生群体。根据教育部数据，2018年我国出国留学人数为66.93万人，其中自费留学人数为62.88万人。这些留学生毕业后，一部分选择回国发展，为我国经济发展注入新鲜血液。

2.留学生招聘需求旺盛

随着我国经济的快速发展，企业对海外人才的需求日益旺盛。许多企业通过校园招聘、人才市场、猎头公司等多种渠道，积极引进海外人才。留学生因其具有国际化视野、专业知识丰富、语言能力强等优势，成为企业招聘的热门对象。

3.留学生招聘市场存在竞争

随着留学生数量的增加，留学生招聘市场竞争日益激烈。一方面，留学生自身素质不断提高，求职竞争力增强；另一方面，企业对人才的要求也越来越高，使得留学生招聘市场呈现出“僧多粥少”的局面。

二、我国海外人才引进政策

1.加大财政投入

我国政府通过设立海外人才专项资金，用于支持海外人才引进和培养。这些资金主要用于海外人才引进项目、海外人才培训、人才引进奖励等方面。

2.优化人才引进流程

为提高海外人才引进效率，我国政府简化了人才引进流程，实行“一站式”服务。同时，加强与国际人才交流与合作，推动人才引进国际化。

3.提供优惠政策

我国政府为吸引海外人才回国发展，出台了一系列优惠政策。如：税收减免、住房补贴、子女教育优惠、医疗保健等。

4.加强人才交流与合作

我国政府鼓励海外人才回国创业，推动海外人才与国内企业、高校、科研机构等开展合作。同时，加强与国际人才交流与合作，提高我国人才竞争力。

三、我国海外人才引进政策成效

1.引进了大量海外人才

我国海外人才引进政策取得了显著成效，吸引了大量海外人才回国发展。这些人才在我国经济社会发展中发挥了重要作用，为我国科技创新、产业升级、对外开放等方面提供了有力支持。

2.提高了我国人才竞争力

随着海外人才的大量引进，我国人才竞争力得到了显著提高。海外人才在我国科研、教育、企业等领域取得了丰硕成果，为我国经济社会发展注入了新动力。

3.促进了我国科技创新

海外人才在我国科技创新中发挥了重要作用。他们在我国科研机构、高校和企业等领域开展研究，推动了我国科技创新能力的提升。

4.推动了我国产业升级

海外人才在我国产业升级中发挥了重要作用。他们帮助企业引进先进技术、提升管理水平，推动我国产业结构优化升级。

总之，我国海外人才引进政策取得了显著成效。在今后的发展中，我国政府将继续加大力度，优化政策环境，吸引更多海外人才回国发展，为我国经济社会发展作出更大贡献。