领英中国职场励志书籍推荐：激发你的职场激情，勇攀职业高峰

在当今这个快速发展的时代，职场竞争日益激烈，许多职场人士都在寻求激发职场激情、勇攀职业高峰的方法。而阅读励志书籍是提升自我、拓展视野、激发内在潜能的有效途径。以下是一些适合领英中国职场人士的励志书籍推荐，助你激发职场激情，勇攀职业高峰。

一、《高效能人士的七个习惯》
作者：史蒂芬·柯维

本书是美国著名管理学家、作家史蒂芬·柯维的经典之作。书中提出了七个习惯，帮助读者建立高效能的生活和工作模式。这七个习惯分别是：积极主动、以终为始、要事第一、双赢思维、知彼解己、统合综效、不断更新。通过学习这七个习惯，职场人士可以更好地应对职场挑战，实现自我成长。

二、《关键对话》
作者：凯里·帕特森、约瑟夫·格雷尼、罗恩·麦克米伦、阿尔·史威茨
本书教你如何在职场中处理关键对话，提高沟通效果。书中提出了三个关键对话原则：明确目标、积极倾听、有效表达。通过学习这些原则，职场人士可以更好地与他人沟通，化解冲突，提升团队协作能力。

三、《非暴力沟通》
作者：马歇尔·卢森堡
本书介绍了非暴力沟通的四大要素：观察、感受、需要、请求。非暴力沟通强调以同情心为基础的沟通方式，有助于改善人际关系，提升职场沟通效果。通过学习非暴力沟通，职场人士可以更好地处理职场关系，实现和谐共赢。

四、《原则》
作者：雷·达里奥
本书是美国对冲基金巨头雷·达里奥的著作。达里奥在书中分享了自己的人生原则和投资原则，这些原则帮助他取得了巨大的成功。职场人士可以从中学习到如何建立个人原则，如何运用原则指导自己的工作和生活。

五、《如何赢得朋友与影响他人》
作者：戴尔·卡耐基
本书是美国著名励志大师戴尔·卡耐基的经典之作。书中介绍了赢得朋友和影响他人的技巧，包括自我提升、人际关系、沟通技巧等方面。通过学习这些技巧，职场人士可以更好地处理人际关系，提升个人魅力。

六、《影响力》
作者：罗伯特·西奥迪尼
本书是美国著名心理学家罗伯特·西奥迪尼的著作。书中分析了影响他人的六大原则：互惠、承诺与一致性、社会认同、喜好、权威、稀缺。职场人士可以通过学习这些原则，更好地影响他人，实现自己的目标。

七、《思考，快与慢》
作者：丹尼尔·卡尼曼
本书是诺贝尔经济学奖得主丹尼尔·卡尼曼的著作。书中探讨了人类思维的两种模式：快速思考系统一和慢速思考系统二。通过了解这两种思维模式，职场人士可以更好地认识自己，提高决策能力。

阅读这些励志书籍，可以帮助职场人士激发职场激情，勇攀职业高峰。当然，除了阅读，还需要将所学知识运用到实际工作中，不断实践、总结、提升。相信通过不断努力，每位职场人士都能实现自己的职业梦想。