建设行校园招聘网申有哪些岗位适合应届毕业生？

随着我国经济的快速发展和金融行业的日益繁荣，各大银行纷纷加大了对人才的引进力度。建设银行作为我国国有大型商业银行之一，每年都会举办校园招聘活动，为广大应届毕业生提供丰富的就业机会。那么，建设行校园招聘网申中，有哪些岗位适合应届毕业生呢？

一、柜员岗

柜员岗是建设行校园招聘中最为常见的岗位之一，也是应届毕业生进入银行体系的第一步。该岗位主要负责为客户提供柜面服务，包括现金收付、账户管理、转账汇款等。作为银行的基础岗位，柜员岗对专业要求不高，应届毕业生普遍具备相关技能。此外，柜员岗的工作稳定性较高，有利于应届毕业生积累工作经验，为今后的职业发展奠定基础。

二、客户经理岗

客户经理岗是建设行校园招聘中的热门岗位，主要负责拓展和维护客户关系，为客户提供专业化的金融产品和服务。该岗位对专业要求较高，通常要求应聘者具备金融、经济、市场营销等相关专业背景。客户经理岗具有较高的薪资待遇和发展空间，适合有志于从事金融行业、具备良好沟通能力和服务意识的应届毕业生。

三、风险管理岗

风险管理岗是建设行校园招聘中的关键岗位，主要负责识别、评估、监控和应对各类风险。该岗位对专业要求较高，通常要求应聘者具备金融、经济、统计学等相关专业背景。风险管理岗对数据分析能力、逻辑思维能力和风险意识要求较高，适合对金融行业有一定了解、具备敏锐洞察力的应届毕业生。

四、信息技术岗

信息技术岗是建设行校园招聘中的新兴岗位，主要负责银行信息系统的开发和维护。该岗位对专业要求较高，通常要求应聘者具备计算机、软件工程等相关专业背景。信息技术岗具有较高的技术含量和发展前景，适合对计算机技术有浓厚兴趣、具备编程能力的应届毕业生。

五、合规与法务岗

合规与法务岗是建设行校园招聘中的专业岗位，主要负责银行合规风险管理和法律事务处理。该岗位对专业要求较高，通常要求应聘者具备法学、金融等相关专业背景。合规与法务岗对法律知识、风险意识和沟通能力要求较高，适合对法律有浓厚兴趣、具备严谨思维的应届毕业生。

六、人力资源岗

人力资源岗是建设行校园招聘中的关键岗位，主要负责银行人力资源管理、员工招聘、培训等工作。该岗位对专业要求较高，通常要求应聘者具备人力资源管理、心理学等相关专业背景。人力资源岗对沟通能力、组织协调能力和团队合作精神要求较高，适合对人力资源管理有兴趣、具备良好人际关系的应届毕业生。

总之，建设行校园招聘网申中，适合应届毕业生的岗位有很多。应届毕业生可以根据自己的专业背景、兴趣爱好和职业规划，选择适合自己的岗位进行申请。同时，在求职过程中，要注重提升自己的综合素质，为顺利进入银行体系做好准备。