在我国，MBA（工商管理硕士）和EMBA（高级管理人员工商管理硕士）作为在职人员提升自身能力和素质的重要途径，受到了广泛关注。两者在培养目标、课程设置、师资力量等方面存在一定差异，尤其在创新与创业教育力度上，更是各有千秋。本文将从以下几个方面对MBA和EMBA在创新与创业教育力度上的区别进行详细阐述。
一、培养目标
MBA：MBA旨在培养具备现代企业管理理念、知识和技能的高素质职业经理人和企业管理人才。在创新与创业教育方面，MBA课程注重培养学员的市场意识、创新能力、团队协作能力等。
EMBA：EMBA主要面向企业高层管理人员，旨在提升他们的战略决策能力、领导力、创新思维等。在创新与创业教育方面，EMBA课程更注重培养学员在复杂商业环境下的决策能力，以及如何在企业内部推动创新与创业。
二、课程设置
MBA：MBA课程设置较为全面，涵盖市场营销、财务管理、人力资源、运营管理、战略管理等核心课程。在创新与创业教育方面，MBA课程通常设置有创业管理、创新与创业精神等课程，帮助学员了解创新与创业的基本理论和实践。
EMBA：EMBA课程设置侧重于高级管理技能和战略决策能力。在创新与创业教育方面，EMBA课程可能设置有创新管理、商业模式创新、企业战略与创业等课程，使学员在掌握高级管理技能的同时，关注企业创新与创业。
三、师资力量
MBA：MBA师资力量雄厚，授课教师通常具备丰富的企业管理经验和学术背景。在创新与创业教育方面，MBA教师可能来自国内外知名高校、企业或投资机构，具有丰富的实践经验。
EMBA：EMBA师资力量同样强大，授课教师多为国内外知名企业高管、战略顾问、学者等。在创新与创业教育方面，EMBA教师具有丰富的企业实践经验，能够为学员提供实际案例和实战指导。
四、创新与创业教育力度
MBA：MBA在创新与创业教育力度上较为均衡，注重培养学员的创新意识和创业精神。通过课程设置、实践活动、案例教学等方式，使学员了解创新与创业的基本理论和实践，提高创新与创业能力。
EMBA：EMBA在创新与创业教育力度上更为突出，注重培养学员的战略决策能力和企业创新领导力。通过案例教学、实战演练、企业参访等方式，使学员深入了解企业创新与创业的实践，提高企业创新与创业的领导力。
五、总结
综上所述，MBA和EMBA在创新与创业教育力度上存在一定差异。MBA注重培养学员的创新意识和创业精神，而EMBA则更注重培养学员的战略决策能力和企业创新领导力。企业在选择适合自身需求的管理人才时，应根据实际情况和培养目标，选择合适的课程体系。同时，学员也应根据自己的职业规划和发展需求，选择适合自己的MBA或EMBA项目。